Oportunidades sin Fronteras es un proyecto que ve la migración como una oportunidad y una fuerza que dinamiza el desarrollo regional y local.
Por El Universal (Adelante chamos y chamas)
Aunque su solo nombre no podría ser más específico y no podría describirlo mejor, sobre este proyecto de Usaid, que ha surgido en Colombia, hay mucho por contar: Oportunidades Sin Fronteras (OSF) se ha dibujado como un rayo de vívida y verdadera esperanza para quienes han sido parte las transformaciones que ha generado esta apuesta por contribuir a la integración social de quienes migran pero, al mismo tiempo, a la economía y al desarrollo social del país
“Nuestra razón de ser es mejorar la inclusión social y económica de la población migrante y colombiana, con el fin de contribuir en la generación de confianza, la cohesión social y el desarrollo sostenible de las comunidades con alta presencia de población migrante, generando oportunidades para todos en igualdad de condiciones“, Oportunidades sin fronteras.
Tres claves en el proceso
OSF se desarrolla en nueve departamentos del país, a través de tres componentes:
1. Se enfoca en aumentar las capacidades y habilidades de la población migrante y colombiana para acceder a un empleo formal o emprender un nuevo negocio en el país.
2. Busca vincular al sector privado identificando nuevas oportunidades laborales y comerciales, así como apalancando recursos de inversión para los emprendimientos de colombianos y migrantes.
3. Se interesa en generar un ambiente regulatorio e institucional que favorezca la integración económica de los migrantes y los colombianos vulnerables.
Impacto en Cartagena y Bolívar
Durante 2023, en alianza con organizaciones como Conviventia y la Cámara de Comercio de Cartagena, el proyecto OSF logró varios resultados positivos en la Heroica, entre ellos:
La vinculación laboral formal de 235 personas (124 mujeres y 11 hombres) en sectores como alimentos, servicios, turismo, construcción y textiles y confección. Además, 236 personas fueron capacitadas en habilidades para el trabajo.
Entre esas personas se destaca la historia de Milet Bello, un joven mototaxista que asumió la responsabilidad económica de su hogar y que tuvo un cambio determinante al recibir capacitación como operador logístico. Su ingreso como auxiliar de almacén a una compañía industrial le representó un paso para avanzar en sus estudios profesionales y contribuir al sustento familiar.
Así mismo, Nizmaryz Narr, una madre migrante que se dedicaba a la venta de café, tuvo la oportunidad de capacitarse en ventas y, ahora, trabaja como promotora en ventas turísticas. Esto solo por mencionar dos de esos 235 casos.
Más buenos resultados
Durante el año 2023, 205 emprendimientos fueron fortalecidos y recibieron también formación en habilidades empresariales por parte de OSF, que realizó una inversión de capital por el orden de USD 82.000 a los emprendimientos, trabajando articuladamente con alianzas estratégicas con el sector público, privado y la sociedad civil, reconociendo la importancia de una colaboración integral.
Este proyecto de integración e inclusión ha sido un promotor esencial para cambiar las trayectorias de vida de los migrantes que buscan forjar un futuro en esta ciudad y la estabilidad laboral
